Il progetto Job Shadowing vincitore del Premio PA a Colori di Forum PA 2024. La cerimonia si \u00e8 svolta gioved\u00ec 23 maggio nel Palazzo dei Congressi di Roma. Oltre 100 le candidature, suddivise in 7 diversi ambiti della pubblica amministrazione: PA competenze; accogliente; digitale; semplice; aperta; sostenibile; vicina. Questa mattina a illustrare i dettagli di questo risultato sono stati il rettore, Giorgio Calcagnini, il direttore generale, Alessandro Perfetto e il direttore generale dell\u2019Universit\u00e0 Politecnica delle Marche Alessandro Iacopini.<\/p>\n
L\u2019obiettivo del premio \u00e8 quello\u00a0scoprire e valorizzare i migliori progetti realizzati per rendere la PA pronta a rispondere alle sfide del futuro.\u00a0L\u2019iniziativa, di cui l\u2019Universit\u00e0 di Urbino \u00e8 capofila, \u00e8\u00a0nata nell’ambito del protocollo di intesa UniHAMU, una collaborazione gestionale e amministrativa tra le Universit\u00e0 di Abruzzo, Marche e Umbria, avviato con la sottoscrizione di un accordo attuativo nell’ottobre 2023.<\/p>\n
Il premio \u00e8 stato ritirato dal direttore generale dell\u2019Universit\u00e0 di Urbino Alessandro Perfetto.<\/p>\n
All\u2019iniziativa di Uniurb hanno aderito l\u2019Universit\u00e0 degli Studi dell’Aquila, l\u2019Universit\u00e0 di Camerino, l\u2019Universit\u00e0 di Macerata, l\u2019Universit\u00e0 Politecnica delle Marche, l\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Perugia, l\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Teramo, l\u2019Universit\u00e0 degli Studi “G. d’Annunzio” Chieti \u2013 Pescara e il Gran Sasso Science Institute.<\/p>\n
\u201cSiamo molto soddisfatti di questo risultato – il commento del rettore dell\u2019Universit\u00e0 di Urbino, Giorgio Calcagnini -. Grazie a questa pratica innovativa il personale tecnico, amministrativo e bibliotecario degli Atenei che sono parte di questa rete, potr\u00e0 partecipare a programmi di mobilit\u00e0 interistituzionale favorendo la condivisione di conoscenze e competenze utili al miglioramento delle performance degli uffici e all\u2019arricchimento del bagaglio culturale e professionale dei dipendenti\u201d.<\/p>\n
Il progetto, ispirato al programma Erasmus, promuove infatti la sperimentazione di un rapporto alla pari, attraverso un approccio\u00a0job shadowing\u00a0(letteralmente traducibile con la definizione lavoro-ombra) e dunque la valorizzazione delle professionalit\u00e0 acquisite.<\/p>\n
\u201cIn questo modo – ha aggiunto il direttore generale, Alessandro Perfetto –\u00a0 anche attraverso lo scambio di esperienze e conoscenze di cui sono depositarie le istituzioni partecipanti, possiamo innalzare il livello di efficienza delle nostre amministrazioni. Il personale di uffici con competenze analoghe avr\u00e0 infatti la possibilit\u00e0 di avviare percorsi di affiancamento lavorativo della durata minima di 2 giorni e massima di 15. Una vera novit\u00e0, che ha riscosso apprezzamento in un contesto autorevole come quello del Forum. Il progetto ha potuto svilupparsi grazie all\u2019entusiasmo con il quale tutti i direttori generali del sistema universitario Abruzzo-Marche-Umbria hanno accolto l\u2019idea e alle competenze manageriali di cui sono portatori grazie alle quali l’idea si \u00e8 poi sbozzata ed \u00e8 stata messa a terra. I valori aggiunti sono molteplici: la diffusione delle\u00a0best practices\u00a0a livello di sistema degli Atenei coinvolti, la creazione di reti professionali e la contaminazione dei saperi, che \u00e8 sempre predittiva di crescita e sviluppo professionale, i quali a loro volta costituiscono il motore con cui si spinge in alto la qualit\u00e0 e il processo evolutivo delle amministrazioni che li ospitano. Molti sono i funzionari che hanno gi\u00e0 aderito all\u2019iniziativa e molti altri sono in procinto di farlo\u201d.<\/p>\n
da Uniurb<\/strong><\/pre>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Il progetto Job Shadowing vincitore del Premio PA a Colori di Forum PA 2024. La cerimonia si \u00e8 svolta gioved\u00ec 23 maggio nel Palazzo dei Congressi di Roma. Oltre 100 le candidature, suddivise in 7 diversi ambiti della pubblica amministrazione: PA competenze; accogliente; digitale; semplice; aperta; sostenibile; vicina. Questa mattina a illustrare i dettagli di […]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":8844,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[16],"tags":[12775,5169,359,159],"class_list":["post-54287","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-attualita","tag-oscar-della-pubblica-amministrazione","tag-premiazione","tag-roma","tag-uniurb"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/LUniversit\u00e0-di-Urbino-770x437-1.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54287","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=54287"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54287\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":54288,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54287\/revisions\/54288"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8844"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=54287"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=54287"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nonsoloflaminia.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=54287"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}