Le lavoratrici della Team Service Coop che effettuano i lavori di pulizia dei Collegi universitari si trovano in una difficile situazione. Dopo che i vertici di Erdis Marche hanno ridotto i lavori affidati alla Coop da 30 a 25 ore, i lavoratori sono stati messi in cassa integrazione con una sensibile riduzione dello stipendio e con una aggravio della fiscalit\u00e0 generale.<\/p>\n
Il servizio che prima veniva esercitato dai lavoratori della cooperativa \u00e8 stato cos\u00ec suddiviso da Erdis: le lavoratrici puliscono gli spazi comuni mentre gli altri sono lasciati all’autogestione degli studenti, con tutte le conseguenze che sono facilmente immaginabili sul piano dell\u2019 igiene. \u00c8 peggiorata la situazione dei Collegi, con le politiche di esternalizzazione e con la corsa al costo del lavoro pi\u00f9 basso. \u00c8 peggiorata, soprattutto, la condizione di queste lavoratrici, i quali hanno dovuto subire una riduzione di stipendio.<\/p>\n
Ora sta per terminare il periodo di cassa integrazione, ed Erdis Marche come si comporter\u00e0 per garantire lavoro e salario alle lavoratrici?\u00a0 Si ritorner\u00e0 al vecchio orario con l’integrazione delle 6 ore poi poste in cassa integrazione? Si proseguir\u00e0 con la CIG, Cassa Integrazione per un altro periodo con ulteriori riduzioni dei salari ? Si proceder\u00e0 ad un nuovo orario di lavoro con le sole 25 ore? Si vorr\u00e0 imporre a tutti i lavoratori\u00a0 l’orario giornaliero spezzato, creando non pochi problemi per le lavoratrici mamme, che non sanno a chi far seguire i propri figli nel pomeriggio?<\/p>\n
Con quest’ultima opzione si creano serie difficolt\u00e0 per le giovani mamme: sar\u00e0 difficile per loro conciliare lavoro e impegni familiari, e diventer\u00e0 probabile la rinuncia al lavoro.<\/p>\n
\u00c8 un dato di fatto: ancora ai nostri giorni il lavoro femminile non gode di nessuna garanzia reale.\u00a0Le lavoratrici sono in ansia, \u00e8 in gioco il loro lavoro e la loro retribuzione. E non stiamo parlando di salari decorosi ma di una paga di 7 euro lordi all’ora.
\nSiamo di fronte a lavoratrici umiliate, a famiglie in difficolt\u00e0.\u00a0Siamo di fronte, infine, a una gestione di Erdis che rappresenta un ulteriore fallimento del governo della Regione: incapace di assicurare un servizio decoroso agli studenti e un salario dignitoso ai lavoratori.\u00a0Sinistra per Urbino ha inserito nel suo programma il salario minimo di 10 euro per tutti i contratti dei lavoratori della pubblica amministrazione comunale e per tutti i contratti dei lavoratori delle ditte a cui l’Ente comunale dar\u00e0 in appalto determinati lavori. Basta con i salari di fame !! Salario dignitoso e decoroso per tutti i lavoratori! Sinistra per Urbino far\u00e0 di tutto per portare la voce dei lavoratori e delle lavoratrici\u00a0 in Consiglio comunale. Cos\u00ec come si impegna per saldare in una lotta comune e a partire da comuni interessi le loro sacrosante rivendicazioni con quelle di tanti ragazzi e ragazze che si battono per il diritto allo studio.<\/p>\n
Sinistra per Urbino<\/strong><\/pre>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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